【アパレルメーカー卸営業】ファッション業界の求人

 

アパレル関係の卸営業職の求人状況ですが、アパレルメーカー・スポーツブランド・服飾雑貨メーカーなど、様々な企業から、新規顧客開拓・商品提案営業・商品発注・在庫管理といった業務に従事するスタッフを募集する求人案件が、発生しています。

 

勤務地別に見ると、東京勤務の求人が圧倒的に多くなっており、東京以外の地域では、大阪や兵庫など、地方の中核都市で、ちらほらと見かける程度なので、東京以外で仕事を探す人は、長期戦となることを覚悟しておいたほうが、いいでしょう。

 

もし、営業の仕事に就けるのであれば、上京しても構わないということであれば、最初から、東京で仕事を探したほうがいいです。(この前提であれば、企業側も、地方在住者を採用候補者として、見てくれます。)

 

なお、卸営業の場合、雇用形態は正社員となるケースが一般的であり、応募資格として、実務経験が必要となるので、営業の経験がない人(浅い人)が、仕事を探すのは難しいです。

 

ただし、前職の業種は不問とする企業が大半を占めるので、アパレル業界での就労経験がなくても大丈夫です。また、卸営業の経験がなくても、法人営業の経験があれば、問題なしです。

 

ちなみに、マネージャー候補を募集する求人が、出てくることもありますが、この場合、実務経験に加えて、マネジメントスキルや経験、リーダーシップ、協調性などが、要求されることになります。

 

卸営業職の求人事情としては、おおむね、こういったものとなりますが、下記に、アパレル業界における転職支援を得意とする転職会社をリストアップしていますので、詳細については、直接確認してみてください。

 

※補足
営業の経験がないけど、どうしても卸営業の仕事に就きたいということであれば、敢えて、ほかの業種の求人を探したほうがいいです。営業であれば、未経験でも採用してもらえる仕事が、たくさんあるので、こうやって、とりあえず経験を積むのが先決です。

 

そこで、1~2年程度働けば、転職のチャンスが出てくるので、このほうが手っ取り早いです。

 

もしくは、キャリアパス制度が整っているアパレル企業に販売職として転職して、そこから営業職へのキャリアアップを目指すというやり方もありますが、この場合、どれだけの時間がかかるのか、読めないので、そこが難点です。

 

このあたりのことは、転職会社に聞けば教えてもらえるはずなので、一度相談してみてください。

 

クリーデンス

アパレル業界最大手の転職エージェント。総合職の求人案件の取り扱いに力を入れており、営業スタッフの募集案件についても、多数の求人を保有しています。

 

卸営業の求人については、新規顧客開拓、商品提案、受注・発注管理、在庫管理などの業務に従事する人材を募集する、卸メーカーからの求人案件を常時扱っています。

 

正社員、もしくは、契約社員としての採用となる求人が中心となりますが、後者に関しては、正社員登用制度が整っている企業からの求人が多いので、契約社員として雇われた場合でも、勤務実績次第で、正社員として雇用される可能性が、十分にあります。

 

契約社員のほうが、正社員よりも、応募資格が緩くなっているので、経験・スキル面で不安がある人は、敢えて契約社員を狙うのもアリです。

 

なお、正社員採用案件のなかには、豊富な実務経験を持つ営業マンを募集する求人が、数多く含まれており、応募条件は厳しめに設定されていますが、好条件(高収入)の案件ばかりなので、営業の経験が長い人は、一度、クリーデンスに問い合わせてみてください。

 

ファッショーネ

関東圏に特化して、転職支援サービスを展開しているファッション業界有数の大手転職エージェント。勤務地が関東に絞られているのもかかわらず、それでも保有求人数は業界No.1なので、東京首都圏で仕事を探す時には、必ず一度は連絡を取っておくべき存在です。

 

卸営業職の求人についても、東京勤務の案件を中心として、常時、様々な求人案件を扱っています。商品提案、既存卸先管理、商品の発注・管理などが、主要業務となる求人が多くなります。

 

また、最近の傾向として、通販事業に力を入れているアパレルメーカーからの求人が、増えており、こちらの場合、Web関連の仕事も兼務することになります。

 

様々な業務に、幅広く従事することになる求人が少なくないのですが、業務内容にあわせて、要求される経歴・スキルが変わってくるので、自分の職歴・経歴と照らしあわせながら、転職候補を絞り込むことが重要です。

 

このあたりは、エージェントからアドバイスを受けることが出来るので、自分で判断がつかない時には、相談してみてください。

 

エラン

アパレル・ファッション業界専門の人材紹介会社。アパレル卸メーカーからの営業マン募集案件が複数発生しており、洋服、靴、アクセサリーなど、取扱商品の分野が、様々なので、自分が得意とする分野を選択することが可能です。

 

3年以上の実務経験が必要となる、応募条件のハードルが高めの求人が多くなっていますが、稀に、アパレルの販売経験があれば、応募可能とする案件も出ています。

 

こういった求人だと、ショップ店員としての経験しかない人でも応募出来るので、エランは、これから営業の仕事に挑戦してみたいという人が、仕事を探す時にも、オススメの転職会社です。

 

リクルートエージェント

10万件以上の求人案件を保有する、国内最大手の転職会社。様々な業種をカバーしており、アパレル専門ということではないのですが、アパレル企業からの求人案件についても、多数保有しており、そのなかには、営業職案件も含まれています。

 

卸営業の求人としては、スポーツブランドやアパレル商社からの募集案件を扱っています。卸先への商品提案、展示会企画、在庫管理、受注フォローといった業務を担当することになり、これらの業務に関する実務経験を有することが、応募条件となります。

 

ちなみに、これは、いつでもというわけではないのですが、未経験者が応募可能な求人を、紹介してもらえることがあるので、営業経験が乏しい人も、一度チェックしてみてください。

 

DODA

国内有数の人材サービス会社、インテリジェンスグループが運営する転職支援サービス。新規開拓営業・既存顧客への拡大営業・商品発注・在庫管理といった業務に従事する、卸営業スタッフを募集するシューズブランドや、スポーツカジュアルブランドからの求人案件が、掲載されています。

 

営業経験があることが応募条件となる求人が大半を占めるので、未経験者の利用は、難しいと考えてください。

 

なお、セールスマネージャーを募集する求人が出ていることもあるのですが、こちらは、さらに高度なスキルが要求されることになります。