千葉県内において、アパレルデザイナーの仕事を探すのは、正直なところ、かなり厳しいです。求人ニーズが絶対的に少ないからです。デザイナーというのは、本社勤めとなる職種であり、アパレルメーカー・ブランドの本社は東京に集中しています。
地方の中核都市であれば、本社機能を兼ね備えた営業拠点が置かれていることもあり、デザイナーの求人が出ていることもありますが、千葉だと東京から近いだけに、こういった拠点が置かれることはありません。
地元ベースの小さなデザイン事務所やメーカーを中心に、多少の採用ニーズが発生していますが、雇用条件(年収等)は決して良くはないので、求人案件が集まっている東京で職探しをすることがベストです。千葉であれば、十分通勤圏内なので、はじめから東京で探したほうが、スムーズに転職先が見つかること間違いなしです。
こういったことを前提として、どうしても千葉県内で仕事を探すということであれば、地道な転職活動が必要になります。複数の転職エージェント・求人サイトを利用することや、地元企業の求人案件を多く扱うハローワークに相談するなどして、地道に職探しに取り組んでください。
下記に千葉で発生しているアパレルデザイナーの求人案件を扱っている転職サイトをリストアップしていますので、転職活動の際には参考にしてください。
目次
ファッショーネ
アパレル専門の転職エージェント。総合職の求人案件の取り扱いに力を入れており、デザイナー職の求人についても、常時200~300件の案件を保有しています。その大半は東京勤務の案件となりますが、関東全域の求人をカバーしているため、千葉県内の案件を紹介してもらえる可能性もあります。
これまでの実績だと、日系アパレルブランドやアパレル素材メーカー、雑貨・インテリアメーカーからのデザイナー募集案件を扱っています。
補足1)
登録後にファッショーネから内容確認の電話があります。希望条件に合った求人を紹介してもらううえで、内容確認は非常に重要なので、取り忘れないようにしてください。補足2)
ファッショーネは、正社員採用の求人の取り扱いをメインとする転職会社なので、アルバイトの仕事を紹介してもらうのは難しいです。アルバイトの求人を探している時には、他サイトをメインに利用することをオススメします。
クリーデンス
アパレル業界の求人案件の取り扱いに特化している人材紹介会社。全国各地のデザイナーの募集案件を100件以上保有しています。ファッショーネと並んで、アパレルデザイナーの求人を探す時には、一度は相談しておきたいエージェントです。
千葉県内の求人については、いつでも紹介してもらえるという可能性は低いのですが、仕事を探しているということを伝えておけば、新規案件が出た時に、すぐに教えてもらえるので、求人登録だけはしておくことをオススメします。
補足)
最近、クリーデンスは未経験者でも応募出来る求人案件を取り扱うようになっているので、アパレル業界で働いたことがないという人でも、仕事を紹介してもらえる可能性があります。そのため、ダメ元で一度は相談してみることをオススメします。
プレミアムエージェント
人材紹介会社の求人情報を多数掲載している転職サイト。ファッション・アパレル関係の募集案件についても常時掲載しており、千葉県にある大手アパレルメーカーからのデザイナー募集案件も出ています。
主に靴下・雑貨のデザイン作成業務となりますが、店舗のPOP作成やトレンド情報の収集といった業務も兼任することになる仕事となります。
クリエイティブ派遣.com
広告・Web業界の求人案件を掲載している転職サイト。派遣採用となる求人を専門に取り扱っており、ファッション・アパレル関係の案件が出ていることがあります。
千葉県内の求人に関しては、西船橋にあるレッグウェア専業メーカーからのデザイナー募集案件が掲載されています。婦人用・子供用・スポーツ・タイツなど、様々な種類の靴下のデザイン業務に携るといった業務内容の求人となり、デザイナー経験がなくても、デザイン関係の専門学校を卒業していれば応募可能となっています。
エン転職
全国の求人案件を掲載している転職情報サイト。ファッション・アパレル関係だと、インテリアのデザイン業務に携るプロダクトデザイナーの求人案件が発生しています。
正社員採用となる募集案件となり、オフィス家具・インテリアの新製品開発・デザイン改良が主業務となります。キャリア形成のため、若年層に限定した求人も発生しており、多少スキル・経験に劣る人でも採用される可能性があるので、若い人はチャンスです。
ハローワーク
ハローワークは地元企業の求人案件を多数保有しており、アパレルデザイナーの募集案件についても、常時扱っています。転職エージェントや求人サイトでは取り扱っていない求人案件を掲載していることがあるので、転職活動をする際に一度はチェックしてみてください。
ただし、ハローワーク経由の求人は、中小企業からの案件が大半であり、そのため給与条件等は民間の転職エージェント経由の求人よりも劣る傾向にあるので、その点は注意してください。